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Interview-Agenda format
• Willkommen,
• Einführungen in das Komitee,
• Skizzieren Sie kurz die Agenda für den Kandidaten,
• Rundgang durch den Arbeitsplatz; Vorstellung der Mitarbeiter,
• Verschaffen Sie sich einen Überblick über die Stellenbewerbung,
• Interviewfragen,
• Geben Sie abschließende Informationen an, z. B. den Zeitplan für die Entscheidung, wie der Kontakt, falls vorhanden, hergestellt wird usw.
Dieses Beispiel für eine Interview-Agenda bietet die Möglichkeit, die Aufmerksamkeit Ihres Lesers zu erregen. Es wird von Personalabteilung (HR)-Profis erstellt, ist intelligent strukturiert und ist leicht zu navigieren. Achten Sie genau auf die am häufigsten heruntergeladenen HR-Vorlagen die Ihren Bedürfnissen entsprechen. Wenn Sie nach einer bestimmten Vorlage für ein Vorstellungsgespräch mit Beispielfragen suchen, sehen Sie sich diese Beispielvorlage für eine Interview-Agenda an. Die Verwendung dieser Dokumentvorlage garantiert Ihnen, Zeit, Kosten und Aufwand zu sparen!
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